대상·기준 확인
신청 주체와 희망 서비스를 구분하고, 대상 여부와 준비자료를 먼저 확인합니다.
공식 기준을 실제 신청조건으로 정리
노사발전재단·고용노동부 기준을 중심으로 대상 여부, 신청 제한, 제출자료와 일정 조건을 확인합니다. 변경 가능성이 있는 사항은 최신 공고와 함께 안내합니다.
기준은 정확하게, 실행은 쉽게
공식 기준을 확인하는 데 그치지 않고, 기업 담당자와 참여자가 실제로 준비하고 진행할 수 있도록 일정·절차·결과를 연결합니다.
재취업지원서비스는 기업의 제도 운영과 근로자의 경력 준비가 함께 맞물려야 합니다.
K·JOBS는 신청 전 확인부터 결과 정리까지 필요한 내용을 한 흐름으로 조율합니다.
지원 흐름
기업컨설팅과 커리어플래닝서비스의 목적은 다르지만, 기준 확인·운영 조율·결과 정리의 원칙은 같습니다.
신청 주체와 희망 서비스를 구분하고, 대상 여부와 준비자료를 먼저 확인합니다.
노사발전재단·고용노동부 기준을 중심으로 대상 여부, 신청 제한, 제출자료와 일정 조건을 확인합니다. 변경 가능성이 있는 사항은 최신 공고와 함께 안내합니다.
기업 담당자와 참여자의 여건을 반영해 무리 없는 진행 순서와 일정을 맞춥니다.
기업 내부 보고와 참여자 안내, 진단·상담 가능 시간, 결과 정리 일정을 연결합니다. 기업과 참여자가 이해하기 쉬운 언어로 준비사항과 담당 절차를 정리합니다.
진행 결과와 이후 실행할 과제를 구분해 기업과 참여자가 다음 행동을 확인하게 합니다.
기업에는 자체 시행에 필요한 운영체계와 다음 운영주기의 개선과제를, 개인 참여자에게는 경력 방향과 후속 준비사항을 중심으로 결과를 정리합니다.